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达内教育的培训讲师要求便相当严格。首先，每位讲‌‌师要有多年行业内从业经验，纵观整个讲师团队，5年的行业内从业经验都是少的，10几年工作资历的讲师比比皆是。并且，要有良好的口才基础，合格的培训讲师一定擅长讲授，如何将知识点传授给学生，懂得抑扬顿挫调动气氛，让课堂充满乐趣。就算从业基础丰富，但不懂得讲授，学生反映差的讲师逐渐将被淘汰。同时，讲师也要不断的学习，增补自身知识，技术是在不断创新和变革的，达内的教研开发组不断革新，让学员所学知识跟上时代。

　　从业经验丰富，授课专精的老师就可以了么，达内教育还需要考量老师的个人素质，个人修养。虽然达内教育采用的是线上线下O2O双师教学模式，学员都是通过大屏幕听习讲课，但是达内要求每位讲师的言行举止，个人形象不能不修边幅，给学生一个良好的第一印象。

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